授課學校:胡錦峰 745人看過
什么是團隊團隊精神團隊的意義團隊的組建團隊的打造 [查看詳情]
更新時間:2010-07-16
授課學校:蘇州卓一企業(yè)管理顧問有限公司 486人看過
課程目的:1、全面了解年度薪資、獎金體系設計的常用方法;2、掌握3E薪資體系設計的思路與操作流程;3、了解崗位測評的相關知識,科學進行崗位測評;4、通過現場模擬,掌握3E薪資體系設計的技能;5、系統掌握其他種 [查看詳情]
更新時間:2010-07-20
授課學校:蘇州卓一企業(yè)管理顧問有限公司 391人看過
費用:980元/人課程背景: 某企業(yè)克扣工資和加班費被曝光,這個被為“血汗工廠”的公司失去的肯定遠遠不止“*出口冠軍”的頭銜;華為員工胡新宇因長期加班致死,讓華為的社會形象一落千丈;無錫紅星工具有限公司 [查看詳情]
更新時間:2010-07-20
授課學校:蘇州卓一企業(yè)管理顧問有限公司 481人看過
費用:0元/人課程目的:勞動合同、員工手冊和規(guī)章制度是企業(yè)勞動關系管理工作的基礎,很多企業(yè)對這些管理手段沒有很好地加以運用,對勞動法規(guī)的部分條款規(guī)定,企業(yè)與*、法院的理解也存在不一致的地方,因此,企業(yè) [查看詳情]
更新時間:2010-07-20
授課學校:上海無真憂企業(yè)管理咨詢有限公司 1118人看過
學員通過培訓并經考試鑒定合格后,由*人勞部上海市職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)《*勞動與社會保障部*人力資源管理師》資格證書?!緢竺麠l件及報名資料】1、人力資源管理師(一級):大專學歷,已取得人力資源管理 [查看詳情]
更新時間:2016-04-22
授課學校:上海無真憂企業(yè)管理咨詢有限公司 610人看過
學員通過培訓并經考試鑒定合格后,由*人勞部上海市職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)《*勞動與社會保障部*人力資源管理師》資格證書?!緢竺麠l件及報名資料】1、人力資源管理師(一級):大專學歷,已取得人力資源管理 [查看詳情]
更新時間:2010-07-22
授課學校:中國勞動關系管理培訓項目管理中 743人看過
HR管理實務培訓精品課程 —員工離職管理及相關文書設計開課時間:7月30日(周五13:30-16:30)課程時長:3小時 課程價格:600元開課地點:詳情請電話聯系報名電話:010-82255618-123/119課程收益:1.了解和掌握法律法 [查看詳情]
更新時間:2010-07-22
授課學校:大智企業(yè)管理咨詢(大連)有限公 786人看過
課程背景:《高效能人士的七個習慣》是美國柯維領導力中心的創(chuàng)始人、美國*的領導學家史蒂芬?柯維博士開發(fā)的版權課程??戮S先生是曾被《時代》譽為“人類潛能的導師”。 柯維博士曾入選為全美25位最有影響力的人物 [查看詳情]
更新時間:2010-07-27
授課學校:賈悅 295人看過
高級培訓師--賈悅簡介九型人格獨立導師畢業(yè)于北京*心理系 正在攻讀**EMBA注冊心理咨詢師美國領導力中心CLS:《情境領導》認證講師美國催眠治療師學會ACHE:注冊催眠治療師賈老師至今已在國內主持過近百場以 [查看詳情]
更新時間:2010-07-28
授課學校:上海無真憂企業(yè)管理咨詢有限公司 526人看過
《人力資源實務操作》崗位證書班課程介紹如今企業(yè)對人力資源管理人才的需求也是越來越大。而人力資源管理又是系統、專業(yè)性非常強的工作,如何快捷轉入人力資源的職業(yè)呢?我們的人事工作者日常碰到最多的是人事實際操 [查看詳情]
更新時間:2011-01-24
授課學校:上海奧略企業(yè)管理咨詢有限公司 1113人看過
國際注冊培訓師ITTT認證(2天)一、課程背景與目的培訓師是二十一世紀的黃金職業(yè),安東尼.羅賓每天的課酬在100萬美金,國內*的培訓師課酬也在5萬左右每天,一般的培訓師每天在數千元左右。另外,培訓師更是一個越 [查看詳情]
更新時間:2010-07-29
授課學校:HR成長論壇 542人看過
HR成長資訊第10期——績效薪酬專題 下載 (2.6 KB)昨天 23:23原有薪酬不能降廢除績效考核體系讓績效精神永放光芒企業(yè)需保證合理的薪酬制度企業(yè)績效考核為何總是失敗淺談房地產企業(yè)的績效管理李清:績效管理切勿過猶不 [查看詳情]
更新時間:2010-07-31
授課學校:華興資訊集團 606人看過
為什么您不斷的給下屬加工資,加福利,下屬還是不滿意?為什么您不斷的強調品質、效率卻還是做不好?為什么您自己、您的下屬、您的另一半總是不善溝通。不懂站在對方的立場著想?為什么好的人才留步住,嘔心瀝血培養(yǎng) [查看詳情]
更新時間:2010-07-31
授課學校:上海丁盛人才服務有限公司 522人看過
課程背景:由我校推出的《勞動關系協調員(三級/高級)》為國務院公布的*清單中保留的HR行業(yè)權威證書、企業(yè)HR處理勞動關系的必備證書。《勞動合同法》實施以來,勞動關系調整及勞動保障爭議案件數量持續(xù)增長 [查看詳情]
更新時間:2011-08-17
授課學校:廈門朗納語言培訓中心 909人看過
* 勞動保障部正式公布的第四批11個新職業(yè),人力資源管理師名列其中*企業(yè)人力資源師職業(yè)屬于就業(yè)準入控制職業(yè),上崗前必須接受專業(yè)培訓并取得相應的*證書為推廣**準入制度,幫助人力資源管理從業(yè)人 [查看詳情]
更新時間:2011-04-05
授課學校:世紀國康文化傳播有限公司 953人看過
總學時:3天(18小時); 開課時間:2010年9月10-11-12日 ; 【課程簡介】CIPT(Certified International Professional Trainers)注冊國際職業(yè)培訓師是依據國際職業(yè)培訓師標準設計課程體系,并結合美國教育管理認證 [查看詳情]
更新時間:2010-08-05
授課學校:廣東黃永東 671人看過
(自主研發(fā)《教練式企業(yè)培訓系列1-基層管理1》)--- 黃永東老師原創(chuàng)品牌課程(版權所有,請勿模仿) 80-90后員工管理 --專為提升管理新生代員工能力及降低員工流失率定制*.深圳 8月21-22日(2天1夜全程訓練) ◆ [查看詳情]
更新時間:2010-08-06
授課學校:大智企業(yè)管理咨詢(大連)有限公 718人看過
課程大綱:*單元:為什么要管理? 管理者的角色 管理技能 有效和成功的經理人員 四種不同的領導風格 第二單元日常行政管理 人員配置、素質、地位、特點/作用 行政管理概念及守則 行政管理人員的素質和要求 新領導 [查看詳情]
更新時間:2010-08-09
授課學校:大智企業(yè)管理咨詢(大連)有限公 717人看過
課程背景:在現代企業(yè)面臨的競爭日益激烈的今天,企業(yè)對行政管理水平要求也越來越高,同時對行政管理人員的專業(yè)素質也提出更高的要求,行政管理人員沒有受過系統的專業(yè)知識和技能的訓練,僅憑自我認知是無法站在全局 [查看詳情]
更新時間:2010-08-09
【課程大綱】:危機管理概論什么是危機危機的概念危機的六個特點危機的四個階段危機潛伏期危機爆發(fā)期危機延續(xù)期危機痊愈期有關危機的三個法則海恩法則蝴蝶效應墨菲定律什么樣的企業(yè)容易遭遇危機受眾接受信息途徑的變 [查看詳情]
更新時間:2010-08-10
授課學校:廣州羅蘭貝思企業(yè)管理咨詢有限公 613人看過
廣州羅蘭貝思企業(yè)管理咨詢有限公司專注于企業(yè)成長中的困惑,為使更多的企業(yè)實現穩(wěn)步發(fā)展和永續(xù)經營、建立學習型組織并實現企業(yè)由*到卓越的跨越,羅蘭貝思人把握時代脈搏,整合全球*的企業(yè)管理資訊,努力為企 [查看詳情]
更新時間:2010-08-10
授課學校:上海藍昕企業(yè)管理有限公司 649人看過
引言“人的生命猶如一盞油燈”唐?孫思邈《千金方》人的壽命有多長?《黃帝內經》:“上古之人,春秋皆度百歲,而動作不衰”;“上古之人,其知道者,法于陰陽,和于術數,食飲有節(jié),起居有常,不妄作勞,故能形與神 [查看詳情]
更新時間:2010-08-10
授課學校:鈞鴻音樂學校 583人看過
寧波鈞鴻藝術中心招聘咨詢顧問5名工作職責1、接聽咨詢電話,了解學員情況,挖掘學員實際要求,傳達公司教學方法和教學理念,預約回訪學來做面對面溝通。2、面對面與學員進行進一步溝通,給學員做《專業(yè)音樂潛能測試 [查看詳情]
更新時間:2010-08-12
授課學校:EIM培訓公司 588人看過
MTP中層管理者管理技能訓練 9月17日(星期五) 廣州海珠區(qū)江南大道中EIM培訓*【課程說明】本課程是講師專門中層管理人員管理能力提升與發(fā)展的需要量身定做的。課程內容包含:管理者角色認知、組織管理原則、計劃 [查看詳情]
更新時間:2010-08-14
授課學校:深圳市創(chuàng)威企業(yè)管理咨詢有限公司 344人看過
會務組織: *企管網 深圳市創(chuàng)威企業(yè)管理咨詢有限公司 舉辦時間: 2010年9月3-4日 舉辦地點: 深圳 ● 課程特色 我們這個時代,也許比過去更加深知人才的能量。我們總是在尋找人才,然而真正的遺憾在于人才在我們 [查看詳情]
更新時間:2010-08-15
授課學校:深圳市創(chuàng)威企業(yè)管理咨詢有限公司 711人看過
會務組織: *企管網 深圳市創(chuàng)威企業(yè)管理咨詢有限公司 舉辦時間: 2010年9月17日 舉辦地點: 杭州 ● 課程特色 ☆框架清晰、深入淺出——深刻領會人才標準的三大核心環(huán)節(jié) ☆影像資料、專業(yè)經典——層層分解人才優(yōu) [查看詳情]
更新時間:2010-08-15
授課學校:北京人和匯力管理顧問有限公司 960人看過
常見問題 ?初來乍到,*及公司的人際環(huán)境如何營造??打了很多通電話,可為什么就是沒人來面試??年度培訓計劃要制定,各*需求收集不上來。?在員工加薪時,應該怎樣核算和確定加薪比例??績效考核評估結果 [查看詳情]
更新時間:2010-08-16
授課學校:北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 543人看過
2010年,隨著國內經濟逐步回升,企業(yè)之間的人才競爭愈加激烈,如何領先對手掌握*市場信息及管理方法是企業(yè)構筑競爭優(yōu)勢的關鍵。德翰咨詢自2002年以來致力于為企業(yè)提供最及時全面的人力資源管理服務。此次培訓,德 [查看詳情]
更新時間:2010-08-18
授課學校:南京行遠顧問拓展 384人看過
拓展訓練深化企業(yè)內部管理無規(guī)矩不成方圓。不少企業(yè)都訂立了嚴格的規(guī)章制度,獎懲分明,以為“制度管人”就是*公式,可以一勞永逸。殊不知,我們早已經走出了“理性經濟人”的時代,現代管理開始以“社會人”和“ [查看詳情]
更新時間:2010-08-20
授課學校:上海無真憂企業(yè)管理咨詢有限公司 746人看過
人力資源實務操作技巧培訓課程【課程背景】伴隨著*勞動人事法律法規(guī)的不斷出臺,企業(yè)經營者們越發(fā)清晰地認識到,人力資源管理上的風險正日益成為企業(yè)生產*中的*風險!而人力資源管理更多的就是我們日常 [查看詳情]
更新時間:2011-02-18
授課學校:蘇州卓一企業(yè)管理顧問有限公司 449人看過
課程背景: 時下最熱門的管理話題莫過于“執(zhí)行力”,而執(zhí)行力得到落實的目標在于績效的實現。作為*主管,是否經常被下屬問題所困撓:員工無法正確理解您的意圖而導致工作差錯? 工作分派下去,往往自己常常得不到 [查看詳情]
更新時間:2010-08-23
授課學校:世紀德本 371人看過
課程簡介:華為是*企業(yè)的典范,從一個普通的民營企業(yè)發(fā)展成為一個具有相當競爭力的國際化公司,從一個幾個人的小公司發(fā)展成為10萬多人的跨國公司,人力資源管理的奧妙到底在哪里?華為的狼性文化也一直是一個不解 [查看詳情]
更新時間:2010-08-26
*培訓大綱:一.企業(yè)文化(成為貴公司大家庭的一員,融入企業(yè),感受大家庭的溫暖,建立歸屬感)二.保持良好的心態(tài)(為工作狀態(tài)和人際關系做好基礎)三.有效的溝通(溝通的重要性,溝通技巧,了解溝通的目的,溝通方式)四.責任 [查看詳情]
更新時間:2010-08-26
授課學校:北京玖藝教育 530人看過
人力資源管理師中高級培訓2010火熱招生權威證書通過*統一考試,由人力資源和社會保障部統一頒發(fā)的“高級人力資源管理師資格證書”, 凡考核合格者,由*勞動和社會保障部頒發(fā)相應等級的*證書,并實行統 [查看詳情]
更新時間:2010-08-30
授課學校:北京三目啟智管理顧問有限公司 590人看過
【課程大綱】《職業(yè)生涯規(guī)劃》 主講:杜映梅 (9月16日 周四)*講:職業(yè)認知-----職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎1.職業(yè)與職業(yè)生涯?2.職業(yè)生涯在人生中的時間占比3.你認為自己處于職業(yè)生涯哪個階段?第二講:了解自己-----職 [查看詳情]
更新時間:2010-08-30
授課學校:上海藍昕企業(yè)管理有限公司 788人看過
舞動身心靈 快樂你我他——您想解除壓力的束縛,快樂的工作嗎?——您想體驗釋放的喜悅,還原敏銳的心靈嗎?——您想感受能量的碰撞,與心靈相伴相擁嗎?來吧!快樂地送走過去,幸福地活在當下!在這里,您可以重新 [查看詳情]
更新時間:2010-08-30
授課學校:世紀德本 446人看過
課程背景:如何建立符合企業(yè)戰(zhàn)略的人才培養(yǎng)體系?如何分析產品經理的?如何激勵*的人才,關注人才在企業(yè)的產出活動?怎樣制定培訓計劃,參加哪些培訓的效果會更好?。。。。。。這些問題一直困擾著我們的管理者和 [查看詳情]
更新時間:2010-09-01
授課學校:世紀德本 355人看過
課程背景:為什么我們整天在忙碌卻工作業(yè)績不明顯,工作沒有成效?為什么我們在工作中經常無所事事?為什么我經常工作中不知道自己在忙什么?為什么我們在工作中經常不知道哪些事情該做,哪些事情不該做?為什么上級 [查看詳情]
更新時間:2010-09-01
授課學校:世紀德本 357人看過
課程背景:研發(fā)人員的考核與激勵是企業(yè)高層領導、研發(fā)經理、人力資源經理最為頭疼的問題之一,高層領導和研發(fā)管理者在進行研發(fā)績效管理時經常遇到以下問題: 1、 如何通過績效管理的方法引導開發(fā)人員為公司市場目標 [查看詳情]
更新時間:2010-09-01
授課學校:世紀德本 386人看過
課程背景:研發(fā)管理人員經常會遇到的主要問題包括:1、如何通過管理手段及方法來解決開發(fā)人員的“幼稚”問題?2、如何通過績效管理的方法引導開發(fā)人員為公司市場目標的達成而努力?3、如何避免研發(fā)過程中個人英雄主 [查看詳情]
更新時間:2010-09-01
課程頻道為您提供最新課程課程查詢,在此有大量最新課程學校供您選擇,如果沒有找到合適的課程,可以提交課程需求,我們會為您推薦合適的課程。
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