報考對象：
企事業(yè)單位的董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)辦主任，從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選擇、績效考核、薪酬福利管理、培訓與開發(fā)、勞動關系協(xié)調等工作的人事、行政人員及高等學校老師和大三、大四學生。
授課內容：
人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、
勞動關系管理、重點知識串講、論文指導（二級）、綜合評審指導（一級）
報考級別：
高級人力資源管理師、中級人力資源管理師、助理人力資源管理師
報考條件
高級：19年相關工作經(jīng)驗；本科畢業(yè)九年、碩士畢業(yè)6年、博士畢業(yè)3年；取得二級證書三年以上者
中級：13年相關工作經(jīng)驗；本科畢業(yè)五年，碩士畢業(yè)兩年；取得三級證三年以上者；
初級：6年相關工作經(jīng)驗；本科畢業(yè)一年、專科畢業(yè)三年；在校在讀大三大四的學生；
報名資料
1、 身份證原件及復印件（兩張）
2、學歷原件、復印件及帶有二維碼的學歷證明
3、藍底、白底或紅底一寸電子版照片（200*240），兩寸照片兩張
4、工作證明一份
5、已取得證書的原件及復印件
