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更新時(shí)間:2024-10-23
前言: 動(dòng)態(tài)薪酬可以指引員工提高績(jī)效,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展;可以牽引員工提高自身能力,為企業(yè)累積人力資本。薪酬設(shè)計(jì)是一個(gè)系統(tǒng)工程,企業(yè)應(yīng) 結(jié)合自己的發(fā)展階段合理設(shè)計(jì)與區(qū)分工資、福利、獎(jiǎng)金和紅包,若處理不當(dāng)會(huì)適得其反。 二、薪酬體系設(shè)計(jì)咨詢流程圖(無(wú)法顯示) 三、薪酬體系設(shè)計(jì)咨詢流圖(無(wú)法顯示) 請(qǐng)來(lái)電咨詢?cè)敿?xì)信息,歡迎來(lái)電0755-27808956咨詢商洽?;虻卿洠? 公司名稱:聯(lián)建企業(yè)管理顧問(wèn) 電話:0755-27808956(零七伍伍二七八零八九五六) 咨詢專線:18926768275(一八九二六七六八二七伍) 郵箱:
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